Türkiye Kamu-Sen İl Temsilcisi Şahin Ören: “Memur ve Emekli Maaşları Enflasyon Karşısında Eriyor”

Türkiye Kamu-Sen İl Temsilcisi Şahin Ören, TÜİK’in Haziran ayı enflasyon verilerinin açıklanmasının ardından yaptığı basın açıklamasında, memur ve emekli maaşlarına yapılan zamların yetersiz kaldığını belirtti. Ören, mevcut maaş artışlarının enflasyon karşısında çalışanların alım gücünü korumaktan uzak olduğunu vurguladı.

TÜİK verilerine göre, Haziran ayında enflasyon aylık %1,37 artarken, 2025 yılının ilk altı ayındaki kümülatif enflasyon %16,67 olarak gerçekleşti. Ören, Ocak ayında memur ve emekli maaşlarına yalnızca %6 oranında zam yapıldığını hatırlatarak, bu rakamların memur maaşlarının yılın ilk yarısında %10,67 oranında eridiğini ortaya koyduğunu ifade etti.

Ören, mevcut mevzuata göre memur maaşlarına önce enflasyon farkı, ardından ise toplu sözleşme ile belirlenen zam oranının eklendiğini belirtti. Bu kapsamda Temmuz ayında memur ve emekli maaşlarına yaklaşık %10,06 oranında enflasyon farkı ve %5 toplu sözleşme zammı olmak üzere toplamda %15,56 oranında artış yapılacağını dile getirdi.

Ancak bu artışın büyük kısmının sadece geçmiş enflasyonun gecikmeli bir telafisi olduğunu söyleyen Ören, “Önümüzdeki 6 ay için yapılan %5’lik zam, mevcut ekonomik koşullarda son derece yetersiz kalmaktadır. Enflasyonun yüksek seyrettiği bir ortamda maaşlar sadece 6 ayda bir güncelleniyor ve bu da çalışanları sürekli bir alım gücü kaybına maruz bırakıyor” dedi.

“Zamlar, Fiyat Artışlarını Karşılamıyor”

Temmuz ayında yapılacak %15,56’lık zammın, en düşük memur maaşını yaklaşık 6.660 TL, ortalama memur maaşını ise 7.970 TL artıracağını aktaran Ören, bu artışın temel tüketim harcamaları karşısında yetersiz kaldığını kaydetti. Gıda, kira, ulaşım ve enerji kalemlerindeki hızlı fiyat artışlarının maaş zammını gölgede bıraktığını belirtti.

“Ek Zam ve Yapısal Düzenleme Şart”

Türkiye Kamu-Sen İl Temsilcisi, kamu çalışanları ve emekliler için ek zammın kaçınılmaz hale geldiğini vurgulayarak, “Reel gelir kaybının önlenmesi adına hükümetin ek zam konusunda bir adım atması büyük önem taşımaktadır” ifadelerini kullandı.

Ayrıca bu yıl gerçekleştirilecek olan 8. Dönem Toplu Sözleşme Görüşmeleri’nin yalnızca maaş artış oranlarını değil, kamu çalışanlarının refah düzeyini koruyacak yapısal reformları da içermesi gerektiğini dile getirdi. Türkiye Kamu-Sen’in bu süreçte kamu çalışanlarının haklarını savunmak için masada güçlü bir şekilde yer alacağını belirtti.

Son olarak Ören, “Kalıcı bir çözüm için enflasyona endeksli zam sisteminden vazgeçilmeli, enflasyon farkı maaşlara aylık olarak yansıtılmalı ve refah payı kalıcı hale getirilmelidir. Piyasa gerçeklerine uygun, çalışanı koruyan bir ücret politikası artık bir zorunluluktur” diyerek açıklamasını tamamladı.

Arşiv Fotoğraf